Jak odnieść sukces na rozmowie kwalifikacyjnej online?
Jak odnieść sukces na rozmowie kwalifikacyjnej online?
Przegląd
W ciągu ostatniego roku prawie każda dziedzina naszego życia przeniosła się do Internetu rozmowy kwalifikacyjne nie są wyjątkiem. Dziś nowi pracownicy są zatrudniani za pośrednictwem Zoom rozmowy bez spotkania się twarzą w twarz z menedżerem ds. zasobów ludzkich lub liderem zespołu. Dla niektórych obecna sytuacja może wydawać się wyzwalająca, podczas gdy inni mogą czuć się zestresowani.
W każdym razie jest kilka praktycznych rzeczy, które możesz zrobić, aby lepiej przygotować się do wirtualnej rozmowy kwalifikacyjnej i zdobyć pracę marzeń.
Aby pomóc Ci odnieść sukces, przygotowaliśmy kilka przydatnych wskazówek, które możesz zacząć stosować już dziś.
Plusy i minusy rozmowy kwalifikacyjnej online
Zanim przejdziemy do wskazówek, podsumujmy szybko zalety i wady rozmowy kwalifikacyjnej online.
Plusy rozmowy kwalifikacyjnej online
Do pozytywnych stron zatrudnienia przez Internet należą:
1. Niższe koszty zarówno dla pracodawcy, jak i kandydata.
Wybór kandydatów online sprawia, że pracodawca nie musi rezerwować miejsca. Dlatego firmy mogą inwestować te pieniądze gdzie indziej.
Co więcej, w obecnej sytuacji coraz więcej firm zamiast zatrudniać zdecydowaną osobę, decyduje się na outsourcing menedżera HR. Takie postępowanie pozwala zaoszczędzić koszty i może zapewnić firmie cenne informacje pochodzące spoza firmy.
Jeśli chodzi o kandydata, oszczędza on na takich rzeczach jak koszty podróży, jedzenie i odzież.
2. Oszczędność czasu
W tym przypadku obie strony są na tej samej stronie. Ponieważ rozmowa kwalifikacyjna odbywa się z dowolnego miejsca, w którym dana osoba się znajduje, po jej zakończeniu pracodawca i kandydat mogą natychmiast wrócić do swoich spraw.
W przypadku regularnej rozmowy kwalifikacyjnej obie strony mogą stracić nawet godzinę lub dwie ze względu na transport, ruch uliczny, oczekiwanie na miejscu i nie tylko.
3. Umiejętności komunikacyjne można ocenić dokładniej
Rozmowa kwalifikacyjna online to doskonały sposób na sprawdzenie umiejętności komunikacyjnych kandydata. Dzięki dodatkowej barierze na ekranie menedżer HR może uzyskać dokładniejszy wgląd w to, jak dobrze dana osoba potrafi wyrażać swoje myśli i pomysły.
4. Kandydaci czują się bardziej zrelaksowani w znajomym środowisku
Jeśli czujesz się niekomfortowo w nowym miejscu, może to oznaczać porażkę podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Zaletą wirtualnej rozmowy kwalifikacyjnej jest to, że możesz w niej uczestniczyć w zaciszu własnego domu. Oznacza to, że możesz samodzielnie skonfigurować środowisko na swoją korzyść.
Wady rozmowy kwalifikacyjnej online
Wirtualna rozmowa kwalifikacyjna może również wiązać się z pewnymi wyzwaniami. Poniżej znajdziesz te najczęstsze:
1. Problemy z połączeniem internetowym
Nic nie jest w stanie szybciej zepsuć rozmowy kwalifikacyjnej online niż powolny Internet. W przypadku napotkania tego problemu mogą wystąpić przerwy w dźwięku i niska jakość obrazu. Obie kwestie mogą być przyczyną ogromnych nieporozumień i uniemożliwić Ci zdobycie wymarzonej pracy.
2. Ryzyko oszustwa
Nowa normalność stwarza nowe wyzwania. Jednym z nich są kwestie cyberbezpieczeństwa. Dlatego należy zachować szczególną ostrożność przy podejmowaniu decyzji o tym, z kim zgadzasz się rozmawiać za pośrednictwem Zoom lub innej platformy do wideokonferencji.
Praktyczne wskazówki, jak odnieść sukces na rozmowie kwalifikacyjnej online
Teraz, gdy znasz już niektóre korzyści i wyzwania związane z wirtualną rozmową kwalifikacyjną, zobaczmy, co może sprawić, że odniesiesz sukces.
1. Przygotuj się wcześniej.
Zarówno zwykłe, jak i wirtualne rozmowy kwalifikacyjne wymagają przygotowania. Dlatego upewnij się, że wiesz wszystko o firmie i stanowisku, o które się ubiegasz. Zrób coś więcej i przygotuj jedno lub dwa pytania – dzięki temu będziesz wyglądać poważniej na to stanowisko.
Co więcej, dokładnie sprawdź swoje platformy społecznościowe, zwłaszcza LinkedIn. Wyeliminuj wszystko, co nieistotne i podkreśl swoje umiejętności, doświadczenie oraz wszelkie dodatkowe informacje, które mogą pomóc w osiągnięciu sukcesu.
2. Rozwiąż lub zapobiegnij wszelkim problemom technicznym.
Korzystaj z narzędzi internetowych, np Speedtest aby przetestować prędkość swojego połączenia internetowego. Jeśli działa zbyt wolno, skontaktuj się ze swoim dostawcą i dowiedz się, jak możesz to ulepszyć. W niektórych przypadkach oznaczałoby to zapłacenie trochę więcej za wydajniejszy plan internetowy. Nie wahaj się w to zainwestować.
Sprawdź także, czy Twój laptop lub komputer stacjonarny jest podłączony do gniazdka elektrycznego. Choć może się to wydawać drobnym szczegółem, może zadecydować o Twojej wirtualnej rozmowie kwalifikacyjnej lub przerwać ją.
3. Przyjdź punktualnie.
W przypadku rozmowy kwalifikacyjnej online obowiązują te same zasady. Zawsze należy być punktualnym i przybyć na czas.
Dlatego pamiętaj, aby wcześniej znaleźć link do logowania, aby móc od razu rozpocząć rozmowę kwalifikacyjną.
4. Ubierz się, jak odnieść sukces.
Prawdopodobnie widziałeś jeden z tych dowcipów o strojach na wirtualne spotkania, w których osoba ma na sobie fantazyjną koszulę i spodnie od piżamy. Nie używaj tego jako przykładu podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Upewnij się, że masz na sobie czystą i profesjonalną odzież. Dobrze zrobisz, jeśli zdecydujesz się na strój biznesowy.
5. Upewnij się, że nie zostaniesz przerwany podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Jeśli mieszkasz z innymi osobami, upewnij się, że nie będą przeszkadzać podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Upewnij się, że Twój partner opiekuje się dziećmi, aby przypadkowo nie dołączyły do Twojej rozmowy kwalifikacyjnej.
Dodatkowo wyłącz dźwięk telefonu komórkowego i domofonu. Dzięki temu będziesz mieć pewność, że podczas całej rozmowy kwalifikacyjnej nie będziesz rozpraszany.
6. Używaj pewnej mowy ciała.
Aby wyrazić swoją opinię, utrzymuj kontakt wzrokowy z menedżerem HR. Dzięki temu będziesz wyglądać na bardziej pewnego siebie i przekonującego.
Poza tym używaj gestów, aby podkreślić swoje argumenty. Dzięki temu będziesz postrzegany jako pewny siebie i zmotywowany kandydat.
7. Użyj metody STAR.
Aby odwołać się do konkretnych argumentów, spróbuj użyć metody S, T, A, R metoda: opisz konkret sytuacjaThe zadanie z czym się spotkałeś i co akcja podjąłeś, aby to rozwiązać, kończąc na Wynik swojej pracy.
Dolna linia
W sumie rozmowy kwalifikacyjne online to nowa rzeczywistość, która prawdopodobnie pozostanie nawet wtedy, gdy pandemia już dawno minie.
Aby odnieść sukces, pamiętaj o zastosowaniu wskazówek wymienionych w artykule. Wdrożenie ich w praktyce sprawi, że poczujesz się pewniej i będziesz mieć kontrolę. Co więcej, pomogą Ci przenieść najlepsze cechy osobiste i umiejętności zawodowe na drugą stronę ekranu.
Mam pytanie?
Skontaktuj się z nami!
Baltic Assist zapewnia kompleksowe rozwiązania outsourcingowe, które pozwalają obniżyć koszty, zwiększyć wydajność i podejmować strategiczne decyzje w Twojej firmie.
